Политика (стратегия) в области охраны труда

утверждена 01.09.2022 г.

Общие положения

Настоящая Политика (стратегия) в области охраны труда (далее – Политика) является локальным актом Общества с ограниченной ответственностью Научно-производственное объединение «Трансмастер» ИНН 7420015845 / КПП 741501001, ОГРН 1127420000212, адрес: 456441, Челябинская область, г. Чебаркуль, ул. Ленина, д. 33 к. 16 (далее – Общество), разработана в соответствии с законодательством Российской Федерации в области охраны труда, в частности, с Трудовым кодексом РФ, Правилами по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 №2464, Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 776н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда», а также локальными актами Общества.

Настоящая Политика является публичной декларацией Общества о намерении и гарантированном выполнении государственных нормативных требований охраны труда и добровольно принятых на себя обязательств.

В настоящей Политике изложены цели и мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников Общества.

Настоящая Политика действует с момента ее утверждения и до замены новой Политикой либо до момента внесения изменений в отдельные пункты.

Настоящая Политика оценивается на актуальность и соответствие стратегическим задачам по охране труда и систематически пересматривается в рамках оценки эффективности функционирования системы управления охраной труда (СУОТ).

Безопасные условия труда – приоритетное направление деятельности в Обществе, которое основано на следующих принципах:
- охрана труда и безопасность работников на рабочих местах является основной ценностью Общества
- все необходимые ресурсы для реализации и поддержания программ и мероприятий по охране труда выделяются в необходимом объеме и в кратчайшие сроки
- сведения, касающиеся вопросов охраны труда и здоровья в Обществе, доводятся до всех работников и других заинтересованных лиц в доступной форме.
Политика по охране труда в Обществе

Политика по охране труда:
- обеспечивает приоритет сохранения жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности
- обеспечивает соответствие условий труда на рабочих местах требованиям охраны труда, обеспечение безопасных условий труда, управление рисками производственного травматизма и профессиональной заболеваемости
- включает обязательства работодателя по устранению опасностей и снижению уровней профессиональных рисков на рабочих местах
- выполнение последовательных и непрерывных мер (мероприятий) по предупреждению происшествий и случаев ухудшения состояния здоровья работников, производственного травматизма и профессиональных заболеваний, в том числе посредством управления профессиональными рисками
- учет индивидуальных особенностей работников, в том числе посредством проектирования рабочих мест, выбора оборудования, инструментов, сырья и материалов, средств индивидуальной и коллективной защиты, построения производственных и технологических процессов
- отражает цели в области охраны труда
- обеспечивает непрерывное совершенствование и повышение эффективности СУОТ
- обеспечивает обязательное привлечение работников, уполномоченных ими представительных органов к участию в управлении охраной труда и обеспечении условий труда, соответствующих требованиям охраны труда, посредством необходимого ресурсного обеспечения и поощрения такого участия
- обеспечивает личную заинтересованность в установлении, насколько это возможно, безопасных условий труда
- обеспечивает выполнение иных обязанностей в области охраны труда исходя из специфики деятельности Общества
При определении Политики проводится предварительный анализ состояния охраны труда совместно с работниками или уполномоченными ими представительными органами и обсуждение Политики с заинтересованными лицами в коллективе.

Политика в области охраны труда должна быть доступна всем работникам, работающим в Обществе, а также иным лицам, находящимся на территории, в зданиях и сооружениях Общества.
Цели Общества в области охраны труда

Основной стратегической целью в области охраны труда, определенной Политикой Общества, является обеспечение безопасных условий труда и безопасности производства, охрана труда и здоровья работников Общества, предотвращение аварий и травматизма, либо максимальное снижение возможных последствий для происшествий, связанных с рисками для здоровья работников, улучшение условий труда, снижение риска развития профессиональных заболеваний.

При планировании мероприятий по охране труда для достижения поставленных целей СУОТ наряду с государственными нормативными требованиями по охране труда Обществом учитываются имеющийся передовой опыт, финансовые, производственные возможности.

Принятые цели по охране труда следует достигать путем реализации процедур и комплекса мероприятий, предусмотренных настоящей Политикой.

На основе регулярного анализа состояния условий труда и мониторинга процедур, обеспечивающих функционирование СУОТ, устанавливаются локальные цели, направленные преимущественно на поддержание безопасных условий труда и снижение профессиональных рисков для работников Общества.

Количество целей определяется спецификой деятельности Общества.

Цели формулируются с учетом необходимости оценки их достижения, в том числе, по возможности, на основе измеримых показателей.

Цели могут корректироваться по результатам специальной оценки труда (СОУТ) и оценки профессиональных рисков и оперативного контроля функционирования СУОТ.

При планировании достижения целей Общество определяет:
- наличие необходимых ресурсов
- ответственных лиц
- сроки достижения целей
- способы и показатели оценки уровня достижения целей
- влияние поставленных целей в области охраны труда на бизнес-процессы Общества
Мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников Общества
1. Организационные мероприятия:
  1. Назначение до начала выполнения работ, лиц, отвечающих за безопасную организацию работ в Обществе в соответствии с требованиями норм и правил по охране труда.
  2. Составление единого перечня вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, включающего:
    - перечень факторов, присутствующих на территории, но не связанных с характером выполняемых работ
    - перечень факторов, возникающих в результате производства работ (оказания услуги)
    - перечень идентифицированных опасностей с оценкой уровней профессиональных рисков для здоровья работников и учетом вероятности возникновения и тяжести последствий отдельных заболеваний и состояний
  3. Составление плана мероприятий по эвакуации и спасению работников при возникновении аварийной ситуации и при проведении спасательных работ.
  4. Утверждение акта-допуска, являющегося основанием для разрешения производства работ, для которых требуется акт-допуск.
  5. Проведение мониторинга хода производства работ и изменения условий труда работников.
  6. Составление схемы подключения к энергоносителям на территории (электроэнергия, кислород, газ, вода, пар, сжатый воздух и другие).
  7. Разработка и издание инструкций по охране труда, проведение инструктирования по охране труда.
  8. Обеспечение документацией по охране труда, в том числе в электронном виде.
  9. Проведение мониторинга (инспекций, аудитов) соблюдения требований охраны труда.
2. Технические мероприятия:
  1. Обеспечение проведения контроля за безопасным производством работ, в том числе с помощью приборов, устройств, оборудования и (или) комплекса (систем) приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих дистанционную видео-, аудио или иную фиксацию процессов производства работ на территории Общества (при наличии финансовой возможности).
  2. Установка на время выполнения работ в соответствии с проектной документацией предохранительных, защитных и сигнализирующих устройств (приспособлений), в том числе для производственного оборудования, в целях обеспечения безопасной эксплуатации и аварийной защиты.
  3. Определение:  границ опасных зон на время выполнения работ по действию опасных факторов на территории Общества;  рабочих мест, на которых работы выполняются по наряду-допуску;  мест установки защитных ограждений и знаков безопасности.
  4. Нанесение (на время выполнения работ и удаление после окончания работ) на производственное оборудование, органы управления и контроля, элементы конструкций, коммуникаций и на другие объекты сигнальных цветов и знаков безопасности, а также наименование и принадлежность оборудования.
  5. Установка на время выполнения работ предохранительных, защитных и сигнализирующих устройств (приспособлений) в целях обеспечения безопасной эксплуатации и аварийной защиты паровых, водяных, газовых, кислотных, щелочных, расплавных и других производственных коммуникаций, оборудования и сооружений.
  6. Принятие при необходимости мер по снижению уровня воздействия, в том числе за счет изменения графика работ, или устранение влияния вредных производственных факторов на работников на их рабочих местах.
  7. При необходимости установка новых и реконструкция имеющихся на территории Общества средств коллективной защиты, отопительных и вентиляционных систем, систем кондиционирования, тепловых и воздушных завес с целью обеспечения нормативных требований охраны труда по микроклимату и чистоты воздушной среды на рабочих местах.
  8. Обеспечение естественного и искусственного освещения на территории Общества на рабочих местах, в служебных и бытовых помещениях, местах прохода по территории Общества работников.
  9. Организация уборки территории и производственных помещений, своевременного удаления и обезвреживания отходов производства, являющихся источниками опасных и вредных производственных факторов, очистки воздуховодов и вентиляционных установок, осветительной арматуры, окон, фрамуг, световых фонарей.
  10. Устройство тротуаров, переходов, галерей, в том числе временных на время проведения работ, а также изменение маршрутов движения транспорта на территории в целях обеспечения безопасности работников.
  При планировании и реализации технических мероприятий учитываются финансовые возможности Общества на текущий момент, а также необходимость и целесообразность их осуществления.
3. Мероприятия по обеспечению средствами индивидуальной защиты:
  1. Определение мест хранения средств индивидуальной защиты (далее - СИЗ), особенностей их использования (при наличии) и мест утилизации работниками одноразовых СИЗ на территории Общества, СИЗ от поражения электрическим током (при выполнении работ в условиях повышенной опасности поражения электрическим током), дежурных СИЗ, предусмотренных правилами и нормами охраны труда для выполнения конкретных видов работ.
  2. Определение мест хранения, особенностей использования (при наличии) и мест утилизации работниками смывающих и (или) обезвреживающих средств.
4. Лечебно-профилактические и санитарно-бытовые мероприятия:
  1. Определение месторасположения на территории Общества аптечек для оказания первой помощи.
  2. Устройство новых и (или) реконструкция (при необходимости) имеющихся комнат для отдыха в рабочее время, помещений и комнат психологической разгрузки.
  3. Определение порядка использования имеющихся на территории Общества санитарнобытовых помещений (гардеробные, душевые, умывальные, санузлы).
  4. Определение порядка использования имеющихся на территории Общества комнат обогрева, охлаждения, приема пищи.
  5. Обеспечение беспрепятственного допуска автомобилей скорой медицинской помощи на территорию Общества с сопровождением ее к месту несчастного случая.